介護離職は他人事じゃない！超高齢社会のリアル
日本は超高齢社会。誰もが介護問題に直面する可能性があります。ダスキンの調査によると、多くの人が将来介護をすることになると予想しているものの、十分な準備をしている人は少ないのが現状です。特に働き盛りの世代にとって、介護は大きな不安の種。仕事と介護の両立は、想像以上に困難な課題です。
ダスキン調査：介護の実態と課題
ダスキン ヘルスレントが発表した「介護白書2025」は、介護に関する世代間の意識や価値観の変化を浮き彫りにしています。調査結果によると、将来介護をすることになると予想している人は多いものの、具体的な準備をしている人は少数派。特に30代、40代の女性は、介護に対する不安が強い傾向があります。
不安の根源は「仕事と介護の両立」
介護の不安の原因として最も大きいのは、仕事との両立です。介護にどれくらいの時間を割く必要があるのか、介護制度や支援に関する情報が不足しているなど、事前の準備不足が不安を増幅させています。しかし、仕事で培ったスキルは介護にも役立つことがダスキンの調査で明らかになっています。コミュニケーション能力や共感力は、介護において非常に重要な要素です。
仕事スキルが介護に活きる！
ダスキンの調査では、仕事で培ったスキルが介護に役立つことが示唆されています。特に、コミュニケーション能力や共感力は、介護者との良好な関係を築く上で不可欠です。相手の気持ちを理解し、適切な言葉で伝えることは、介護の負担を軽減し、より良い介護環境を作るために重要です。
介護と仕事の両立支援セミナーも開催
株式会社エス・エム・エスは、「仕事と介護の両立支援」をテーマにした無料オンラインセミナーを10月に開催します。企業の健康経営推進担当者や人事労務担当者向けに、健康経営度調査票の変更点やeラーニングを活用した介護支援の方法などを解説します。セミナーでは、具体的な対応策や従業員支援のヒントが得られます。
今すぐできる介護対策を！
介護は誰にでも起こりうる問題です。早めの情報収集や準備、そして仕事で培ったスキルを活かすことで、介護離職を防ぎ、より豊かな人生を送ることが可能です。まずはダスキンの調査結果を参考に、自分自身の介護について考えてみましょう。