La saga familiale au ZooParc de Beauval continue de faire des vagues. Le conseil de prud'hommes de Blois a confirmé le licenciement pour faute grave de Delphine Delord, ex-directrice de la communication et sœur du directeur actuel, Rodolphe Delord. Une décision que Delphine Delord conteste fermement et promet de porter en appel.
Un Licenciement Justifié ?
Selon le conseil de prud'hommes, le licenciement de Delphine Delord est «justifié» et «repose sur des causes réelles et sérieuses». La direction du ZooParc avait évoqué des «agissements et des comportements qui pourraient être assimilés à du harcèlement» ayant affecté la santé mentale de plusieurs collaborateurs. Delphine Delord, quant à elle, clame son innocence et dénonce une décision «incompréhensible, absurde, incohérente».
Réactions et Conséquences
«Le conseil de prud'hommes reconnait que j'ai pu harceler des gens, c'est inimaginable», a déclaré Delphine Delord à ICI Touraine. Elle s'insurge contre cette décision et annonce son intention de faire appel, espérant un jugement plus favorable devant un tribunal composé de juges professionnels. Le ZooParc de Beauval, sollicité par les médias, s'est refusé à tout commentaire.
Cette affaire met en lumière des tensions profondes au sein de la famille Delord, propriétaire du ZooParc de Beauval, l'un des plus grands et des plus populaires zoos de France. L'enjeu est de taille, tant sur le plan familial que sur le plan économique et réputationnel.
Appel en Vue
Delphine Delord se dit déterminée à se battre pour rétablir son honneur et contester les accusations portées contre elle. L'appel promet d'être suivi de près, tant par les médias que par les observateurs du monde animalier et des affaires familiales. L'issue de cette bataille juridique aura un impact significatif sur l'avenir du ZooParc de Beauval et sur la réputation de la famille Delord.
- Delphine Delord va faire appel.
- Accusations de harcèlement moral.
- Guerre familiale pour le contrôle du ZooParc.